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E-Learning Arbeitsschutz & Arbeitssicherheit

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Mit den WebTrainern zur Arbeitssicherheit schützen Sie die Mitarbeitenden in Ihrem Unternehmen vor Unfällen.

  • Vertrauen Sie auf über 23 Jahre Erfahrung

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So schützen Sie Ihr Humankapital

Was Sie hier lernen

Welche Inhalte hat das Training?
Wie kann ich starten?
Wie sehen die Inhalte im Detail aus?
Was sagen andere Kunden?
791.698 Arbeitsunfälle im Jahr 2022 rechtfertigen qualitative Sicherheitsunterweisungen.

Die erprobte Kombination aus Inhalten & Methoden des Arbeitssicherheits-Trainings schützt Sie davor.

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Innovatives Konzept – nachhaltiger Lerneffekt
  • Intuitive Bedienbarkeit und ein modernes Design erleichtern den Zugang. 

  • Kurze, prägnante Lerneinheiten fördern das Verständnis und die Lernmotivation. 

  • Kurzvideos und Storytelling bieten einen unterhaltsamen Einstieg. 

  • Interaktive und spielerische Elemente aktivieren die Teilnehmer und sorgen für Lernspaß. 

  • Übungen und Fälle aus dem Arbeitsalltag

  • Nachhaltiger Wissenstransfer durch Checklisten, Infografiken und Arbeitshilfen.

  • Verständniskontrolle und Teilnahmebestätigung dienen Ihnen als anerkannte Unterweisungsdokumentation. 

WEKA-LMS wurde sehr gut bewertet
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Unsere Experten freuen sich darauf, mit Ihnen den individuellen Lerncampus zum Thema Arbeitssicherheit zu entwickeln. Sie werden überrascht sein, wie preiswert Ihre Lernplattform durch das WEKA-LMS wird.

Alles aus einer Hand

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Oder Sie rufen uns unverbindlich an: +49 (0) 8233 23-9117

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Gute Antworten sind unser Job.

Allgemeine Fragen

Welche Inhalte kann ich schulen?

Wie wird das E-Learning bereitgestellt?

Kann ich die Inhalte testen?

Michael Rustler-Schecke Vertiebsleiter WEKA MediaLaut § 12 ArbSchG in Verbindung mit DGUV Vorschrift 1 „Grundsätze der Prävention“ müssen Sie als Arbeitgeber Ihre Mitarbeiter ausreichend und angemessen sowie in verständlicher Form und Sprache unterweisen.

Mindestens einmal jährlich.

Zudem:

  • bei Einstellung oder Umsetzung von Mitarbeitern
  • vor jeder neuartigen Tätigkeit
  • vor Arbeiten in ungewohnter Umgebung
  • bei Erkennen unsicheren Verhaltens
  • aus aktuellem Anlass, z.B. Unfall
  • bei Rückfragen der Mitarbeiter/innen

Die Unterweisungsthemen ergeben sich aus den betrieblichen Gegebenheiten. Essenzielle Themen zur Grippe- und Erkältungszeit sowie der aktuellen Pandemie-Situation sind sicherlich “Hygiene” und “Infektionsschutz”.

Ein großer Vorteil ist die Flexibilität und Zeitersparnis. Sie sparen sich die aufwendige Organisation rund um eine Präsenzveranstaltung (Terminierung, Räumlichkeiten, technische Gegebenheiten) und laden jeden Mitarbeiter dazu ein, selbstständig zu einem geeigneten Zeitpunkt seine Unterweisung auszuführen. Darüber hinaus können Sie den allgemeinen Wissensstand zentral von Ihrem PC aus überwachen. Sie erzielen deutlich bessere Lernerfolge.

Sie können aus über 70 verschiedenen Kursen aus den Bereichen Arbeitsschutz, Brandschutz, Compliance, Datenschutz, Elektrosicherheit, Energiemanagement, Fuhrpark, Gefahrstoffe, Informationssicherheit, Produktsicherheit, Qualitätsmanagement, Unternehmensführung und Umweltschutz genau die Kurse wählen, die für ihre betrieblichen Anforderungen relevant sind. Eine detaillierte Kursübersicht finden Sie in dem PDF

Ja, als Full-Service-Anbieter übernehmen wir die Entwicklung und Erstellung Ihrer E-Learning-Lösung. Gerne unterbreiten wir Ihnen hierzu ein individuelles Angebot.

Wir produzieren Ihnen gerne auch spezifische Trainings zu Ihren Themen. Gerne erstellen wir Ihnen hierfür ein individuelles Angebot.

Nein. Gemeinsam mit Ihnen analysieren wir den betrieblichen Bedarf und erstellen daraus Ihr individuelles Kurs- und Lizenzangebot.

Damit der optimale Lernerfolg sichergestellt ist, greifen alle WEKA WebTrainer Kurse auf modernste didaktische Erkenntnisse zurück. In 4 Phasen werden den Teilnehmer das Wissen nachhaltig vermitteln und mit kleinen Übungen der Lernerfolg sicherstellen. Die Verständniskontrolle am Ende zeigt, ob und welche Inhalte wiederholt werden müssen.

Sind die Fragen richtig beantwortet, wird die personalisierte Teilnahmebestätigung erzeugt. Sie dient Ihnen gleichzeitig als anerkannte Unterweisungsdokumentation.

Zwei Modelle stellen wir standardmäßig für Sie bereit:

  1.  „Software as a Service“ (SaaS) – Hosting durch WEKA, Zugänge für alle Mitarbeiter werden via Selbstregistrierung dieser durchgeführt.
  2. „SCORM“ – Ihr Kurspaket wird im Standard im SCORM 1.2 (Stand 03.2023) ausgeliefert und steht Ihnen zur internen Einbindung auf Ihrem LMS zur Verfügung. Gegen Aufpreis ist auch die Bereitstellung in xAPi möglich.

Die WEKA Web Trainer werden im Rechenzentrum der WEKA Media in Kissing bei Augsburg gehostet. Die Dokumentation zu Leistungsprofil und Sicherheit hinsichtlich Rechenzentrums und Datenverarbeitung sind Bestandteil des Lizenzvertrags und kann vorab von Ihnen eingesehen werden.

Die Lauffähigkeit ist auf IOS und Android Mobilgeräten gegeben. Wir empfehlen eine Bildschirmdiagonale ab Tablet-Größe.

Die Mindestvertragslaufzeit beträgt bei der Saas-Variante ein Jahr, bei SCORM-Bereitstellung zwei Jahre.

Unsere Jahreslizenzpreise sind immer Pauschalen, die anhand Ihrer Unternehmens-/ Standortgröße, der technischen Bereitstellungsgebühr und der Anzahl der Kurse berechnet werden. Gerne erstellen wir Ihnen ein individuelles Angebot.

Nein, die Updates sind in der Jahreslizenz inklusive.

Sie erhalten gerne komplett kostenfrei von uns einen persönlichen Testzugang. So können Sie zwei Wochen all unsere Kurse auf Herz und Nieren prüfen.

Ein Großteil der Kurse ist auch in Englisch verfügbar. Darüber hinaus bieten wir Ihnen an Kurse für Sie individuell in andere Sprachen zu übersetzen.

Das ist von Kurs zu Kurs unterschiedlich. Im Durchschnitt liegt die Dauer bei ca. 25-30 Minuten. Durch die multimediale Aufbereitung der Kurse ist jeder Kurs sehr kurzweilig.

Die Inhalte der Kurse werden von Fachautoren erstellt und von Juristen geprüft. Dies garantiert Ihnen hohe inhaltliche Qualität und Aktualität.

Sie möchten einen Kurs zum Thema Arbeitssicherheit gratis testen oder ein persönliches Angebot erhalten?

Bei uns sind Sie richtig.
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Den besten Eindruck erhalten Sie mit dem Gratistest des Kurses.

Erste Details zu den Inhalten finden Sie hier.

Erstunterweisung

Büro- und Bildschirmarbeit

Fahrerunterweisung nach UVV

Alkohol, Drogen und Medikamente

Grundlagen - Leitern und Tritte

Stolpern, Rutschen, Stürzen

Hygiene am Arbeitsplatz

Verhalten bei Notfällen

Sicherer Umgang mit dem Gabelstapler

Kranarbeiten – theoretische Ausbildung

Bohren, Drehen, Schleifen

Mobiles Arbeiten

Nachhaltigkeit

Menschenrechte

Mutterschutz

Erstunterweisung

Die Erstunterweisung erfolgt bei der Einstellung von neuen Mitarbeitenden, bei Veränderungen im Aufgabenbereich, der Einführung von neuen Arbeitsmitteln oder neuen Technologien jedoch vor der Aufnahme der Tätigkeiten. 

Somit muss die Erstunterweisung durchgeführt werden, bevor Beschäftigte zum ersten Mal die Tätigkeiten ausführen.

Auf diese Themen geht der WEKA WebTrainer „Erstunterweisung“ ein:

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Büro- und Bildschirmarbeit

Eine Arbeitssicherheitsunterweisung am Bildschirmarbeitsplatz macht für ca. 40 % der Beschäftigten Sinn. Ausschlaggebend ist dabei, ob der Mitarbeitende mit technischem Zubehör wie Computer, Bildschirm, Drucker arbeitet.

Es gibt hierzu viele Themen, die für eine Unterweisung infrage kommen. Wir fassen sie in dem WEKA WebTrainer „Büro- und Bildschirmarbeit“ für Sie zusammenfassen:

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Fahrerunterweisung nach UVV

Für viele Mitarbeitende, die eines der 5,15 Millionen Dienstfahrzeuge nutzen, ist eine Fahrerunterweisung nach UVV gesetzlich vorgeschrieben. Mit dem Kurs „Fahrerunterweisung nach UVV“ unterweisen Sie Ihre Dienstwagenfahrer einmal jährlich online und zeitsparend zu Gefährdungen und Schutzmaßnahmen beim Umgang mit dem Dienstfahrzeug. Damit sichern Sie sich gegen Bußgelder und Freiheitsstrafen ab.

Auf diese Themen geht der WEKA WebTrainer „Fahrerunterweisung nach UVV“ ein:

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Alkohol, Drogen und Medikamente

Etwa 15 bis 30 Prozent aller Arbeitsunfälle werden durch Alkoholeinfluss verursacht. Alkoholkranke haben 16-mal höhere Fehlzeiten infolge von Krankheiten oder Verletzungen und sind im Vergleich zu Nichtabhängigen 3,5-mal häufiger in Arbeitsunfälle verwickelt.

Mit dem WEKA WebTrainer “Alkohol, Drogen und Medikamente” sensibilisieren Sie Ihre Mitarbeitenden.

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Grundlagen - Leitern und Tritte

Im Durchschnitt ereignen sich jährlich um die 25.000 Arbeitsunfälle im Umgang mit Leitern. Leider sind Unfälle mit Leitern zu oft auch tötlich. In einer Untersuchung der Unfallmedlungen mit Absturzhintergrund wurde herausgefunden, dass nur ein Bruchteil der Gefährdungsbeurteilung und damit auch der Unterweisungen als vollständig und aktuell eingestuft werden konnten.

Mit dem WEKA WebTrainer „Leitern und Tritte” vermitteln Sie immer die aktuellen Lerninhalte:

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Stolpern, Rutschen, Stürzen

Jeden Tag verunglücken in Deutschland 1.000 Menschen durch einen Sturz bei der Arbeit. Knapp 5.000 Betroffene pro Jahr verletzen sich so schwer, dass sie wegen dauerhafter gesundheitlicher Beeinträchtigungen eine BG-Rente erhalten.

Mit dem WEKA WebTrainer „Stolpern, Rutschen, Stürzen” weisen Sie auf die relevanten Unfallgefahren hin:

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Hygiene am Arbeitsplatz

64,6 Milionen € kostete die Arbeitgeber in 2021 die Lohnfortzahlung von erkrankten Mitarbeitenden in Deutschland.

Das Ziel der Hygieneverordnungen ist es, die Übertragung von Krankheitserregern auf andere Menschen im Rahmen einer beruflichen oder gewerblichen Tätigkeit zu verhindern. Dazu stellt der Gesetzgeber Vorschriften auf, welche für die Verantwortlichen entsprechender Einrichtungen verbindlich sind.

Auf diese Themen gehen die vier WEKA WebTrainer „Hygiene am Arbeitsplatz” ein:

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Verhalten bei Notfällen

Etwa 200.000 Brände pro Jahr werden verzeichnet, damit brennt es in Deutschland circa 23-mal pro Stunde. Dabei stirbt, statistisch betrachtet, jeden Tag ein Mensch an einem Brand oder an dessen Folgen. Außerdem verletzen sich jeden durchschnittlich 17 Menschen bei Bränden so stark, dass sie Folgeschäden davontragen.

Mit dem WEKA WebTrainer „Verhalten bei Notfällen“ unterstützen Sie Ihre Mitarbeitenden dabei, sich im Ernstfall richtig zu verhalten:

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Sicherer Umgang mit dem Gabelstapler

In Deutschland ereignen sich jährlich etwa 35.000 Unfälle, bei denen ein Gabelstapler involviert ist. Oft sind es kleine Unaufmerksamkeiten, die zu einem Unfall führen.

Wir unterstützen Ihre Mitarbeitenden gerne mit dem WEKA WebTrainer „Sicherer Umgang mit dem Gabelstapler”, um diese Unfälle zu vermeiden:

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Kranarbeiten – theoretische Ausbildung

Auf diese Themen geht der WEKA WebTrainer „Kranarbeiten – theoretische Ausbildung“ ein:

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Bohren, Drehen, Schleifen

Auf diese Themen geht der WEKA WebTrainer „Bohren, Drehen, Schleifen“ ein:

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Mobiles Arbeiten

Arbeiten im Homeoffice bietet für Arbeitnehmer einige Vorteile wie z.B. den Wegfall langer Pendelzeiten oder eine bessere Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben: Allerdings ist auch einiges zu beachten, damit die mobile Arbeit unterwegs oder im Homeoffice sicher und gesund erfolgen kann. Im WebTrainer “Mobiles Arbeiten”, werden Ihre Mitarbeitenden zu diesem Thema sensibilisiert.

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Nachhaltigkeit

Die Forderung nach mehr Nachhaltigkeit erhält zunehmende Bedeutung in allen Lebensbereichen. Um Nachhaltigkeit im Unternehmen zu leben, müssen auch Ihre Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen für das Thema sensibilisiert und geschult werden. Unser WebTrainer “Nachhaltigkeit” hilft Ihnen dabei.

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Menschenrechte

Die Menschenrechtslage in der Welt ist u.a. gemäß der Menschenrechtsorganisation Amnesty International erschütternd. In drei Viertel der Länder weltweit gibt es auch heute noch Menschenrechtsverstöße. Mit Einführung des Lieferkettensorgfaltspflichtengesetz (LKSG) sind Unternehmen dazu verpflichtet sich noch intensiver mit dem Thema Menschenrechte zu beschäftigen. In unserem WebTrainer „Menschenrechte“ haben wir alle wichtigen Informationen für Sie zusammengefasst.

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Mutterschutz

Während der Schwangerschaft, der Geburt und den ersten Monaten des Kindes erlebt eine Familie eine sehr emotionale und gleichzeitig sensible Zeit. Es ist wichtig, dass Mutter und Kind während dieser Phase geschützt sind, was durch den Mutterschutz gewährleistet wird. Eine gute Umsetzung des Mutterschutzes Unternehmen führt nicht nur zur Vermeidung von Bußgeldern oder Geldstrafen, sondern auch zur Steigerung der Mitarbeiterzufriedenheit.

Auf diese Themen geht der WEKA WebTrainer „Mutterschutz“ ein:

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Das sagen unsere Kunden
Wir sind gespannt, was Sie sagen werden.
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